?

Log in

No account? Create an account

July 12th, 2017

Недавно муж рассказал про статью, прочитанную им в ленте линкедина (социальная сеть для профессионалов, если кто не в курсе) на тему "как удержать миллениалов на работе". Мол, одна из самых распространённых черт этой группы работников, это смена работы раз в три года, а то и чаще. Мы стали обсуждать наших коллег, которые моложе нас на десять-двенадцать лет, то есть нам - ближе к сорока, им - к тридцати. Выяснили, что и правда это поколение от нас существенно отличается. Например, они не стремятся любой ценой приобрести собственное жильё, снимают квартиры поближе к работе или там, где больше нравится жить, например, в центре города, поближе к тусовкам и ночной жизни. Не стремятся остепениться и завести семью. Деньги тратят не на ипотеку, а на путешествия и одежду. Однако, всё равно это не те миллениалы, про которых написали книгу и ввели этот термин в обиход американцы Уильям Штраус и Нил Хоув. "Наши" миллениалы родились позже 1982 года, я бы сказала, миллениалами можно назвать людей, родившихся после 1990 года, которые встретили подростковый период уже в более-менее стабильное время, а не в лихие девяностые.

Read more...Collapse )